Modoc Etten-Leur

Bredaseweg 43
4872 LA Etten-Leur
T 076 – 3036310

Modoc Tholen

Welgelegen 2b
4691 SJ Tholen
T 0166 – 744015

Socials

Wil jij zelf een nieuw bedrijf op poten zetten en alles va A tot Z runnen en dit verder laten groeien? Je bent het eerste aanspreekpunt, het hart van een start-up in vastgoed funding! Voor veel vrijheid en verantwoordelijk kan je er voor kiezen om dit parttime of fulltime te gaan doen! 

Wat ga je doen:

  • Als business manager werk je vanuit je eigen kantoor in Den Bosch ben jij het eerste aanspreekpunt en ontferm jij je over alle onderdelen van het financieringstraject. Zo voer jij gesprekken met (potentiële) investeerders en zul je  je proposities toelichten. Tevens zorg je ervoor dat alle inkomende vragen snel van een reactie voorzien worden.
  • Resultaten koppel je terug aan je opdrachtgever en successen rond je ook administratief af. Hierbij kun je ondersteund worden. 
  • Dat komt er bijna op neer dat je de organisatie zelfstandig runt. Zodra je gaat groeien, is er ook ruimte om collega’s aan te nemen. 
  • Je kunt op meerdere vlakken ondersteund worden (in de vorm van staff functies bijv.) 

Jij bent uiteindelijk de directeur op papier bij de KVK van deze organisatie! 
Verder kun je sparren met de eigenaar. Al wordt wel van je verwacht dat je zelf heel proactief bent, assertief en aan 2 woorden genoeg hebt om zelf aan de slag te gaan. 

 

Hier ga je aan de slag:

Deze start-up is een kersverse onderneming/platform waarop investeerders vanaf 100.000,- in een vastgoedportefeuille kunnen beleggen waar tegenover een maandelijkse rente staat. Middels deze p2p-crowdfunding wordt de vastgoedportefeuille van een grote, ervaren vastgoedspecialist gefinancierd. Investeringen zijn ten behoeve van groei van de portefeuille. Deze bestaat voornamelijk uit residentieel vastgoed waarbij zo mogelijk o.a. zonnepanelen, -boilers, biomassaketels intensief worden toegepast.

Waar jij goed in bent:

  • Als business manager in de vastgoed wordt er een mate van zelfstandigheid verwacht en daarbij hoort een groot verantwoordelijkheidsgevoel! 
  • Jij houdt van een uitdaging; 
  • Jij bent ambitieus en hebt een gezonde drive; 
  • Jij bent sterk in sales en communicatief vaardig en heeft veel affiniteit / raakvlakken óf ervaring in financieringen / investering in vastgoed; 
  • Jij bent sterk met MS office en in de Nederlandse en Engelse taal. 

 

Wat wij jou bieden:

  • Een parttime (minimaal 24 uur) of  fulltime dienstverband (40);
  • Een salaris van €48.000,- tot € 54.000,- per jaar excl. Vakantiegeld 
  • Bonusregeling op basis van prestaties;
  • Je eigen kantoor;
  • Hybride werken is mogelijk; 
  • Telefoon van de zaak;
  • Laptop van de zaak; 
  • Woon-werk reisvergoeding, € 0, 21ct per km; 
  • Auto van de zaak is ook een optie;
  • Vakantiegeld;
  • 23 vakantiedagen;
  • Kerstpakket; 

Wil jij een bedrijf opstarten, zonder daarbij de ondernemersrisico’s te lopen? Alles van A tot Z in eigen regie op mogen pakken in de rol van Business manager vastgoed! Solliciteer dan snel! 

Zorg jij ervoor dat jouw collega’s op tijd hun salaris uitbetaald krijgen, ga jij discreet om met vertrouwelijke informatie, ben je bekend met de wet- en regelgeving omtrent Payroll, is boekhouding aan jou besteed? Kortom, ben jij de nieuwe Medewerker Salarisadministratie van deze automotive distributeur in Moerdijk?
 

Wat ga jij doen?

Als Medewerker Salarisadministratie ben jij dé specialist die zorgt voor een vlekkeloze verwerking van de salarisadministratie van de verschillende werkmaatschappijen. Je bent verantwoordelijk voor het gehele proces, van A- tot Z. Dit omvat onder andere:

  • Het verzamelen van input voor de loonverwerking;
  • Het invoeren van loonmutaties;
  • Het nauwkeurig verwerken en controleren van salarisruns;
  • Het verzorgen van de aangifte loonbelasting en PAWW;
  • Pensioenaangifte en aansluitingen met de financiële administratie;
  • Het boeken van loonjournaalposten;
  • Het opstellen van gedetailleerde loonrapportages;
  • De maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen met betrekking tot de salarisadministratie;
  • Assisteren bij diverse werkzaamheden binnen de afdeling Payroll.

 

Hier ga jij aan de slag

Jouw werkgever is een toonaangevende speler in de Europese banden- en velgendistributie, met ambitieuze groeiplannen. De werkmaatschappijen opereren in verschillende segmenten van de automotive supply chain, waaronder internationale groothandel, regionale distributie, productie, retail en dienstverlening. Sinds 2017 zijn de dochterondernemingen, met elk een historie van ruim 50 jaar, samen te brengen onder één visie, strategie en beleid.

Je maakt deel uit van een hecht HRM & Payroll team, dat bestaat uit 9 enthousiaste teamleden, een teamlead en de HR Manager. Het payrollteam telt momenteel 3 administrators en één administratief ondersteuner. Door groei is het huidige team op zoek naar versterking.
 

Waar jij goed in bent

Als Medewerker Salarisadministratie herken jij jezelf in de volgende kwalificaties en eigenschappen:

  • Minimaal MBO+ werk- en denkniveau in combinatie met een vakgerichte opleiding (PDL of VPS);
  • Minimaal 3 jaar werkervaring als Payroll Administrator;
  • Basiskennis van boekhouden;
  • Sterke communicatieve vaardigheden;
  • Uitstekende beheersing van zowel de Nederlandse als de Engelse taal;
  • Flexibele instelling en comfortabel in een veranderende organisatie;
  • Beschikbaarheid van minimaal 24 uur per week (voorkeur 32 uur) met maandag als vereiste werkdag.

 

Wat wij jou bieden

Als Medewerker Salarisadministratie krijg je zelf ook goed betaald en kun je rekenen op een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket. Vanuit een gezellige en leerzame werkomgeving binnen een ambitieus bedrijf kun je bovendien profiteren van de volgende secundaire voorwaarden:

  • Reiskostenvergoeding;
  • 8% vakantiegeld;
  • Winst- en prestatieafhankelijke eindejaarsuitkering;
  • Middelloon pensioen (60% premie-inleg werkgever);
  • 25 verlofdagen per jaar op basis van een fulltime dienstverband;
  • Flexibele werktijden;
  • Diverse scholingsmogelijkheden, waaronder onbeperkte toegang tot de online leeromgeving van GoodHabitz;
  • Dagelijks een heerlijke verse lunch voor slechts €1,85 per lunch;
  • Fiscaal aantrekkelijke fitnessregeling.

Wil jij deel uitmaken van een dynamische team en een essentiële rol spelen in onze groeiende organisatie? Solliciteer vandaag nog voor de rol van Medewerker Salarisadministratie!

Word jij blij van klanten en streef je er altijd naar om de klant het ultieme klantgevoel te geven? Werk jij graag voor en met klanten van ‘all over the world’? Dan is deze vacature voor Customer Service misschien wel jouw nieuwe baan!
 

Wat ga je doen?

Samen met jouw team zorg jij als Customer Service Medewerker er dagelijks voor dat de logistiek van de klanten wordt verzorgd tegen de beste mix van voorwaarden, mogelijkheden en prijs. In samenwerking met de afdelingen Back Office en Freight Management zorg je voor de offerte, dossiervorming en een soepel proces voor de klant. Jij bent het eerste aanspreekpunt voor de klanten, in goede en in slechte tijden weet jij er samen met de klant altijd iets van te maken. Je houdt de vinger aan de pols met betrekking tot de klanttevredenheid en bent iedere dag bezig deze ietsje beter te maken.

 

Hier ga jij aan de slag

Onze klant is een organisatie die gespecialiseerd is in accijnsgoederen met hoge waardes en bijbehorende douane risico’s in de logistieke dienstverlening. Dit doen zij voor een grote diversiteit nationale en internationale klanten. Ze zijn in ruim 35 jaar uitgegroeid tot een gezond bedrijf met circa 90 medewerkers en beschikken over 75.000 m² opslagruimte.
 
Binnen het bedrijf heerst een informele en fijne werksfeer waarbij collega’s leuk contact met elkaar hebben. De deur van de directeur staat letterlijk open! Daarnaast wordt ontwikkeling en opleiding gestimuleerd met o.a. Goodhabitz.

Drink jij op vrijdag gezellig een drankje in de bedrijfsbar? Spar met je collega’s over nieuwe ideeën en stop deze in de ideeënbus! 

 

Waar jij goed in bent

Als Customer Service Medewerker hou jij van klanten. Je verwondert hen door net dat beetje extra te doen en je lacht naar hun vragen. Verder herken jij jezelf in de volgende eigenschappen en vaardigheden:

  • Nieuwe dingen willen leren en verbeteringen aandragen op basis van jouw kennis;
  • Nederlands én Engels spreek en schrijf jij op uitstekend niveau;
  • Overzicht behouden, ook als het druk is;
  • Minimaal een mbo werk- en denkniveau of bij voorkeur ervaring in een soortgelijke functie;
  • Een echte teamplayer;
  • Klantgericht denken en werken geeft jou energie;
  • Je bent enthousiast en toont initiatief om het elke dag een beetje beter te doen;

 

Wat wij jou bieden

Naast een ongekend goede werksfeer met bijbehorende collega’s waar je blij van wordt mag jij als Customer Service Medewerker het volgende verwachten:

  • Een afwisselende baan in een bedrijf dat nooit stilstaat;
  • Een goed salaris;
  • Flexibele werktijden;
  • De mogelijkheid om thuis te werken; 
  • Een reiskostenvergoeding;
  • Een goede pensioenregeling;
  • 25 vakantiedagen, als je belooft dat je terugkomt;
  • Enthousiaste collega’s;
  • Mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen via de bedrijfsschool;
  • Ruimte voor persoonlijke ideeën en initiatieven;
  • Je blijft gezond door fruit op het werk;
  • Samen met je collega’s herinneringen maken op feestjes en (sport) activiteiten;
  • Een gezellige maandelijkse vrijdagmiddagborrel.

 
Klinkt dit als jouw nieuwe baan als Customer Service Medewerker? Wij maken graag kennis met je. Stuur je cv naar Marissa!

Is jouw administratie altijd dik in orde? Hou jij er met je scherpe blik een accurate werkwijze op na? En ben je daarnaast sociaal ingesteld? Dan klink jij als de nieuwe Medewerker Facturatie voor een grote bouwgroep in Oosterhout! Samen met jouw collega zorg jij voor een nauwkeurige en efficiënte afhandeling van de servicebonnen van de monteurs in de buitendienst.
 

Wat ga je doen?

Als Medewerker Facturatie ontvang jij van je collega’s van afdeling bouwservice de servicebonnen van de werkzaamheden die op de werklocatie zijn verricht. Jij controleert deze zorgvuldig op juistheid en volledigheid. Vervolgens worden deze door jouw gefactureerd aan de opdrachtgever. Het kan zijn dat je extra informatie nodig hebt. Die haal je dan per mail of telefoon op bij de leverancier, opdrachtgever of monteur. De algehele afhandeling van de servicebonnen bevat 90% van jouw werkzaamheden. Daarnaast neem je inkomende telefoontjes aan en ondersteun je bij het inboeken van de inkoopfacturen.

Even beknopt op een rijtje gezet zijn dit jouw werkzaamheden als Medewerker Facturatie:

  • Algehele afhandeling van de servicebonnen van diverse opdrachtgevers en corporaties;
  • Controle van het verbruik op de servicebon;
  • Facturatie van deze servicebonnen;
  • Contact met de opdrachtgever;
  • Ondersteuning bij het inboeken van inkoopfacturen via Whitevision;
  • Back up telefonie (als receptioniste vrij of ziek is);
  • Diverse voorkomende administratieve handelingen.

Hier ga je aan de slag

Kom jij bij deze werkgever werken? Dan maak je onderdeel uit van een middelgroot familiebedrijf met bijna 100 jaar kennis en ervaring op het gebied van bouwen. Een betrokken, nuchter en financieel gezond bedrijf dat actief is in nieuwbouw, renovatie, service en onderhoud voor professionele opdrachtgevers in de regio Zuidwest Nederland.

De werkgever in een aantal woorden: persoonlijk, aandacht, plezier, goed geregeld, kwaliteit, verantwoordelijkheid, doen, denken in mogelijkheden, persoonlijke ontwikkeling en kennis delen. Daarnaast hecht de organisatie veel waarde aan langdurige samenwerkingen. Niet alleen met opdrachtgevers, maar ook met bouwpartners én medewerkers.

In jouw rol als Medewerker Facturatie werk je nauw samen met één directe collega, een jonge vlotte meid, die een vergelijkbare functie als jij heeft. Daarnaast heb je veel te maken met je collega’s van de serviceafdeling en werkvoorbereiding. De lijntjes binnen het gehele kantoor zijn bovendien kort, dus je zal al snel al je collega’s leren kennen.

Waar jij goed in bent 

Samen met jouw collega’s zorg je ervoor dat de administratieve verwerking van de servicebonnen er picobello uitziet en de opdrachtgevers hun facturen in goede orde ontvangen. Belangrijk is dat je nauwkeurig werkt en het overzicht weet te bewaren. Omdat je ook de telefoon bemand is het belangrijk dat je communicatief vaardig bent. Daar houden je collega’s bovendien ook van; je bent erg sociaal en collegiaal ingesteld, maar je kunt goed zelfstandig werken.
Verder ben je:

  • Leergierig van aard;
  • Goed met cijfers;
  • Administratief sterk;
  • Iemand die stevig in de schoenen staat;
  • Humoristisch ingesteld.

  

Wat we jou bieden

Als Medewerker Facturatie kun je rekenen op het volgende:

  • Een jaarcontract, in eerste instantie op basis van detachering via Modoc, en daarna een directe indiensttreding met uitzicht op een vast contract;
  • Marktconform salaris;
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
  • 40 vakantiedagen bij directe indiensttreding bij je werkgever;
  • Veel verantwoordelijkheid, vrijheid en afwisseling in je werk;
  • Aandacht en ruimte voor jouw persoonlijke ontwikkeling (persoonlijk budget);
  • 170 leuke collega’s waar geregeld iets gezelligs mee wordt georganiseerd, zoals een jaarlijkse zomer barbecue, kerstborrel en tussendoor teamuitjes als lasergamen.

Ben je enthousiast na het lezen van deze vacature voor Medewerker Facturatie? Sta jij je mannetje in de bouwwereld en kunnen collega’s op jouw bouwen? Laat je motivatie en CV achter bij Anne. Wij leren je graag beter kennen!

Ben jij als HR medewerker sterk in salaris en personeelsadministratie en zoek jij een leuke parttime baan voor 24- 32 uur per week? Lees dan snel verder! 

Wat ga je doen:

  • Als HR medewerker binnen deze organisatie werk je samen met de HR manager aan het aantrekken, selecteren en behouden van onze medewerkers.
  • Je bent verantwoordelijk voor de personeels- en salarisadministratie en de urencontrole.
  • Ook zorg je voor een accurate verzuimregistratie en ben je daarin het eerste aanspreekpunt voor medewerkers, leidinggevenden en de Arbodienst.
  • Daarnaast ga je ondersteunen bij de werving & selectie van personeel door o.a. het plaatsen van vacatures en opzetten van campagnes. Jij bent de coördinator van de openstaande vacatures: je zorgt dat sollicitanten goed behandeld worden, dat de communicatie goed loopt en dat alles perfect geregeld is.
  • Ook pak je samen met de HR Manager projecten op zoals het opzetten van een online leerplatform, benchmarks uitvoeren, actualiseren van het personeelsbeleid én het verbeteren van de HR processen.
  • Tot slot naast de veelzijdige HR taken, vallen ook office werkzaamheden binnen deze functie. Je moet daarbij denken aan het ontvangen van bezoekers en beheren van de telefooncentrale, het bijhouden van de Narrowcasting, bestellen kantoorartikelen en bloemen, regelen lunches en andere ondersteunende werkzaamheden.

Hier ga je aan de slag: 

Jouw nieuwe werkgever heeft ruim 45 jaar ervaring als toeleverancier van plaatwerkonderdelen en behoort tot de top van de plaat verwerkende bedrijven in Nederland. Het bedrijf is internationaal georiënteerd en ze beschikken over een uniek machinepark. Deze fijne werkgever is gespecialiseerd in engineering, plaatbewerking, poedercoaten en assemblage. Ze leveren onderdelen voor o.a. de agro-, voedingsmiddelen-, medische – en hightechindustrie. De onderdelen worden vervaardigd uit staal, roestvrijstaal en aluminium en variëren van eenvoudige halffabricaten tot complexe lassamenstellingen al dan niet gepoedercoat en/of gemonteerd.

Waar jij goed in bent:

  • Jij hebt een afgeronde opleiding richting HR of administratie;
  • Jij weet het overzicht te behouden en werkt gestructureerd;
  • Jij vindt het fijn om in een klein team te werken, waarbij je snel kan schakelen en veel diverse taken kan oppakken; 
  • Jij hebt al wat ervaring met personeels- en salarisadministratie; 
  • Tot slot ben jij nieuwsgierig en ben je oprecht geïnteresseerd in je collega’s. 

Wat wij bieden: 

  • Een vaste baan voor minimaal 24 uur per week, waarbij het werken op woensdag en vrijdag een dikke plus is; 
  • Een salaris tussen de € 2.500,- en € 3.250,- op basis van 38 uur
  • Een goed pensioen (PMT)
  • 25 vakantiedagen;
  • 13 ADV dagen (op fulltime basis)
  • Winstuitkering en bonus bij niet-ziek zijn
  • Een functie waarin je kunt ontwikkelen en impact kunt maken
  • Een werkplek in een spiksplinternieuw kantoor
  • De leuke kanten van een familiebedrijf; korte lijnen, gave evenementen en een dynamische werkomgeving.

Ben jij de HR medewerker die dit fijne kleine team komt versterken? Solliciteer dan bij Marissa Andries! 

Als Boekhoudkundig medewerker krijg je veel ruimte voor eigen initiatief binnen deze mooie internationale organisatie. Jij bent iemand die aandacht heeft voor details en jouw toegevoegde waarde kan laten zien! 

Wat ga jij doen? 

Als boekhoudkundig medewerker ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van onze financiële activiteiten met de focus op de Duitse administratie. Je werkt nauw samen met het financiële team om ervoor te zorgen dat alle transacties, boekingen en rapportages accuraat en tijdig worden verwerkt. Jouw taken bestaan uit:

  • Verwerken van facturen, voorbereiden van betalingen en personal uitgaven verwerking voor de Duitse vestiging;
  • Je bent verantwoordelijk voor de maandafsluiting van de Duitse entiteit en ondersteunt bij de afsluiting van de BV;
  • Belastingaangiften (BTW, Intrastat)
  • Communiceren met interne en externe belanghebbenden
  • Als back-up fungeren voor collega’s van de Financiële afdeling

Daarnaast bestaat het team uit 500 collega’s in de grootste productieplant van deze organisatie, in Etten-Leur. Je komt te werken in het finance team van de regio Europa/APAC wat bestaat uit 9 personen. 
 

Hier ga je aan de slag:

Je komt te werken bij een toonaangevende wereldwijde leverancier van sanitaire systemen en mobiliteitsoplossingen. 
Je bent welkom in het team van 500 collega’s in de grootste productieplant in Etten-Leur. 

Waar jij goed in bent: 

  • Jij hebt aandacht voor detail én bent resultaatgericht.
  • Jij draagt zorg voor een tijdige en nauwkeurige verwerking van boekingen in hun Duitse financiële administratie, die altijd up-to-date moeten zijn. 
  • Jij hebt een afgeronde MBO opleiding in een financiele richting; 
  • Ervaring met financiële administratie en boekhoudkundige software
  • Jij bent communicatief vaardig en beheerst de Nederlands, Engelse én Duitse taal; 
  • Actuele kennis van Duitse wet en regelgeving is een pré.

Wat we je bieden

  •  Als boekhoudkundig medewerker krijg je een rechtstreeks contract; 
  • Je krijgt veel ruimte voor je eigen initiatief: ze denken graag out-of-the box en handelen daar ook naar.  
  • Daarnaast kom je terecht in een open cultuur met een dynamische internationale werkomgeving.
  • En toch zijn de lijntjes kort en kom je makkelijk aan je informatie via de verschillende stakeholders. 
  • Daarnaast heb je 34 vakantiedagen en kan je gebruik van hun eigen camper of caravan; 
  • Jij Krijg je een goed marktconform salaris en heb je een geïndexeerde pensioenregeling;
  • Heb je alle vrijheid om zelf invulling te geven aan je werk.
  • Ruimte voor jouw (talent)ontwikkeling en opleidingsmogelijkheden; 
  • Werken we met flexibele werktijden en kun je rekenen op een fijne sfeer.

Ben jij de boekhoudkundig medewerker voor deze mooie internationale organisatie?
Solliciteer dan bij Kelly Lazeroms! 

 

Is jouw administratie altijd dik in orde? Hou jij er met je scherpe blik een accurate werkwijze op na? En ben je daarnaast sociaal ingesteld? Dan klink jij als de nieuwe Medewerker Facturatie voor een grote bouwgroep in Oosterhout! Samen met jouw collega zorg jij voor een nauwkeurige en efficiënte afhandeling van de servicebonnen van de monteurs in de buitendienst.

Wat ga je doen?

Als Medewerker Facturatie ontvang jij van je collega’s van afdeling bouwservice de servicebonnen van de werkzaamheden die op de werklocatie zijn verricht. Jij controleert deze zorgvuldig op juistheid en volledigheid. Vervolgens worden deze door jouw gefactureerd aan de opdrachtgever. Het kan zijn dat je extra informatie nodig hebt. Die haal je dan per mail of telefoon op bij de leverancier, opdrachtgever of monteur. De algehele afhandeling van de servicebonnen bevat 90% van jouw werkzaamheden. Daarnaast neem je inkomende telefoontjes aan en ondersteun je bij het inboeken van de inkoopfacturen.

Even beknopt op een rijtje gezet zijn dit jouw werkzaamheden als Medewerker Facturatie:

  • Algehele afhandeling van de servicebonnen van diverse opdrachtgevers en corporaties;
  • Controle van het verbruik op de servicebon;
  • Facturatie van deze servicebonnen;
  • Contact met de opdrachtgever;
  • Ondersteuning bij het inboeken van inkoopfacturen via Whitevision;
  • Back up telefonie (als receptioniste vrij of ziek is);
  • Diverse voorkomende administratieve handelingen.

Hier ga je aan de slag

Kom jij bij deze werkgever werken? Dan maak je onderdeel uit van een middelgroot familiebedrijf met bijna 100 jaar kennis en ervaring op het gebied van bouwen. Een betrokken, nuchter en financieel gezond bedrijf dat actief is in nieuwbouw, renovatie, service en onderhoud voor professionele opdrachtgevers in de regio Zuidwest Nederland.

De werkgever in een aantal woorden: persoonlijk, aandacht, plezier, goed geregeld, kwaliteit, verantwoordelijkheid, doen, denken in mogelijkheden, persoonlijke ontwikkeling en kennis delen. Daarnaast hecht de organisatie veel waarde aan langdurige samenwerkingen. Niet alleen met opdrachtgevers, maar ook met bouwpartners én medewerkers.

In jouw rol als Medewerker Facturatie werk je nauw samen met één directe collega, een jonge vlotte meid, die een vergelijkbare functie als jij heeft. Daarnaast heb je veel te maken met je collega’s van de serviceafdeling en werkvoorbereiding. De lijntjes binnen het gehele kantoor zijn bovendien kort, dus je zal al snel al je collega’s leren kennen.

Waar jij goed in bent 

Samen met jouw collega’s zorg je ervoor dat de administratieve verwerking van de servicebonnen er picobello uitziet en de opdrachtgevers hun facturen in goede orde ontvangen. Belangrijk is dat je nauwkeurig werkt en het overzicht weet te bewaren. Omdat je ook de telefoon bemand is het belangrijk dat je communicatief vaardig bent. Daar houden je collega’s bovendien ook van; je bent erg sociaal en collegiaal ingesteld, maar je kunt goed zelfstandig werken.
Verder ben je:

  • Leergierig van aard;
  • Goed met cijfers;
  • Administratief sterk;
  • Iemand die stevig in de schoenen staat;
  • Humoristisch ingesteld.

  

Wat we jou bieden

Als Medewerker Facturatie kun je rekenen op het volgende:

  • Een jaarcontract, in eerste instantie op basis van detachering via Modoc, en daarna een directe indiensttreding met uitzicht op een vast contract;
  • Marktconform salaris;
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
  • 40 vakantiedagen bij directe indiensttreding bij je werkgever;
  • Veel verantwoordelijkheid, vrijheid en afwisseling in je werk;
  • Aandacht en ruimte voor jouw persoonlijke ontwikkeling (persoonlijk budget);
  • 170 leuke collega’s waar geregeld iets gezelligs mee wordt georganiseerd, zoals een jaarlijkse zomer barbecue, kerstborrel en tussendoor teamuitjes als lasergamen.

Ben je enthousiast na het lezen van deze vacature voor Medewerker Facturatie? Sta jij je mannetje in de bouwwereld en kunnen collega’s op jouw bouwen? Laat je motivatie en CV achter bij Anne. Wij leren je graag beter kennen!

Ben jij analytisch sterk en heb je oog voor detail? Werk je graag voor een ambitieuze en groeiende organisatie tegen een goed salaris en fantastische secundaire arbeidsvoorwaarden? Lees snel verder want wie weet ben jij de Junior Controller waar wij naar op zoek zijn! 
 

Wat ga je doen?

Jij gaat als Junior Controller samenwerken met de Business Controller. Jij ondersteunt hem o.a. bij de maandafsluiting. Maar je gaat niet alleen ondersteunend aan de slag! Jouw uitgebreide takenpakket bestaat uit:

  • Verantwoordelijk voor volledigheid en juistheid van de inkomende facturen;
  • Controle uitvoeren op kasstromen en uitgaande betalingen;
  • Eindverantwoordelijk voor volledigheid en juistheid van de goederenvoorraad in de shops;
  • Afloop controle op balansposten;
  • Bankboekingen verzorgen;
  • Mede verantwoordelijk voor diverse analyses en uitbreiden hiervan;
  • Aanspreekpunt voor Regio Managers op het gebied van voorraadmutaties en geldbewegingen;
  • Het beheren en optimaliseren van de activa staat.

 

 

Hier ga jij aan de slag

Jouw nieuwe werkgever is een snelgroeiend bedrijf met een groot netwerk aan tankstations. Maar de ambities rijken nog veel verder dan waar zij vandaag de dag staan. Inmiddels zijn er 100 tankstations in Nederland, maar dit aantal zal de komende jaren nog flink toenemen. In totaal zijn er 700 mensen werkzaam door heel Nederland. 

Jij komt als Junior Controller te werken op het kantoor in Breda en gaat met jouw kennis het Finance team versterken. 

Binnen het bedrijf heerst een prettige en informele sfeer. Er wordt hard gewerkt maar er is ook zeker ruimte voor het menselijke aspect! Denk hierbij aan iets lekkers met Pasen, een bedrijfsfeest voor alle medewerkers met partners maar ook een gunstige pensioenregeling voor alle medewerkers. 

 

Waar jij goed in bent

Als Junior Controller heb jij de ambitie om de Finance afdeling samen met de Business Controller naar een hoger niveau te tillen. Daarnaast herken jij je grotendeels in de volgende punten:

  • Je hebt een bachelor in de richting Finance & Control of Bedrijfseconomie afgerond; 
  • Je bent analytisch sterk, werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail; 
  • Je ben communicatief vaardig;
  • Veranderingen hebben weinig impact op jouw functioneren, in een snel groeiende organisatie verandert er notabene veel en snel. 

 

 

Wat bieden wij jou? 

Jij komt als Junior Controller te werken in een ambitieuze organisatie met een positieve sfeer. Daarnaast mag je rekenen op het volgende:

  • Een passend salaris; 
  • Ontwikkelmogelijkheden (interne cursussen en trainingen); 
  • Een zeer goede pensioenregeling waarbij jouw werkgever het grootste deel betaalt; 
  • Een personeelspas waarmee je korting krijgt op brandstof, carwash, smeermiddelen en verder broodjes;  
  • 25 vakantiedagen; 
  • Reiskostenvergoeding; 
  • Bijdrage aan jouw sport abonnement als je vast in dienst komt; 
  • Overige voorwaarden conform CAO Nove.

Zet jij jouw talenten in als Junior Controller bij dit bedrijf? Stuur je cv naar Maxine (solliciteren@modoc.nl), we introduceren je graag bij deze toffe werkgever in ons netwerk. 

Ben jij een kei in projectmatig werken? Werk je daarnaast nauwkeurig en lijkt het je tof een administratieve functie te hebben waarbij je veel verschillende werkzaamheden kunt oppakken? Lees snel verder, want wie weet ben jij de Medewerker Projectadministratie die wij zoeken!

Wat ga je doen?

Essentieel onderdeel van deze functie van Medewerker Projectadministratie is Document Handling. In deze positie ben je verantwoordelijk voor de centrale registratie en digitale documentatie van een project. Je bent een kei in organiseren, vastleggen en order bewaking van bijvoorbeeld tekeningen en certificaten.

Daarnaast ga je aan de slag met de verwerking van de productie- en klantorders en de opvolging hiervan, waarbij je ook zorg draagt voor het berekenen van kostprijzen. Tevens onderhoud je de afdelingsadministratie.

Om het overzicht te behouden is het belangrijk dat je een goed contact hebt met de diverse afdelingen zoals inkoop, werkvoorbereiding, productie en de expeditieafdeling. Met jouw passie en drive ben je een belangrijke schakel in het gehele proces.

Hier ga jij aan de slag

Jouw nieuwe werkgever zit in Steenbergen en is gespecialiseerd in hittebestendig oplossingen. Waar moet je dan aan denken? Bijvoorbeeld het isolatiemateriaal voor een uitlaatpijp van een auto, isolatie voor het vlammetje in je cv ketel of het ruitje van je oven. Maar ook aan toepassingen in de petrochemie, marine, offshore, transport en aluminium industrie.

Deze groep bestaat uit meerdere bv’s waarvan het hoofdkantoor in Steenbergen zit.
Er zijn ook kantoren in België, Duitsland en Zwitserland. Onlangs is er een nieuwe vestiging in de UK geopend.

Op het kantoor in Steenbergen zijn ca. 100 personen werkzaam waarvan 50% op kantoor en 50% in de productie.
De man vrouw verhouding is ongeveer 60/40.

Binnen het bedrijf heerst een fijne informele, collegiale sfeer met Rotterdamse no-nonsense mentaliteit.

Waar jij goed in bent

Onze ideale kandidaat Medewerker Projectadministratie heeft een afgeronde mbo-opleiding. Daarnaast herken jij je grotendeels in de volgende punten:

  • Een nauwkeurige en praktische werkhouding;
  • Affiniteit met een (technisch) productiebedrijf;
  • Bij voorkeur minimaal 2 jaar werkervaring in een soortgelijke functie;
  • Vaardigheid met het MS Office pakket en Exact;
  • Goede beheersing van de Engelse taal.

Wat wij jou bieden

Werken als Medewerker Projectadministratie bij deze organisatie betekent werken in veelzijdige en uitdagende functie. Je komt terecht in een enthousiast team van collega’s. Daarnaast mag je op het volgende rekenen: 

  • Een goed salaris;
  • 23 vakantiedagen;
  • Extra verlofdagen als je niet ziek bent;
  • Reiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer (10-40 km);
  • Ruimte voor persoonlijke groei in functie en carrière.

Ben jij deze Medewerker Projectadministratie die wij zoeken? Stuur je cv naar Marissa Andries en wie weet stellen we je voor bij deze werkgever in de regio.
 

Kijk jij uit naar een baan als HR Adviseur waarbij je werkgelukkig mag zijn én jouw collega’s blij kunt maken? Een allround functie (zonder salaris administratie) waarin je kunt sparren met 2 directe collega’s?  Lekker veel vrije dagen, de beste teamuitjes en bovendien een supermoderne werkplek? Lees snel verder! 

Wat ga je doen?

Werken met plezier is één van de zaken die ontzettend belangrijk is binnen jouw nieuwe werkgever. Jij gaat als HR Adviseur samen met het HR-team aan de slag om als jouw collega’s met een lach naar het werk te laten gaan. Daarnaast vindt jouw werkgever het belangrijk dat ook jij elke dag met plezier naar hen toe rijdt. Daarom bieden ze je een hoop veelzijdigheid. 

Een voorbeeld van hoe jouw toekomstige werkdag eruit kan komen te zien:

Woensdagochtend, 07:30u. De werkdag begint. Om alles weer even op orde te krijgen, begin je met de registratie van de personeelsmutaties, het ziekteverzuim en de verlofplanning. Door jouw strakke organisatie ben je hier om 09:30u alweer mee klaar. Maar eerst een bakje koffie. Even lekker naar buiten met een paar collega’s om daarna weer vol goede moed verder te gaan. Voor de middag staan er nog twee overlegmomenten gepland. Eén met de teamleider van de zagerij om de behoefte voor nieuwe mensen door te spreken en één met je HR collega Wilma om het handboek door te spreken.

En toen was het alweer middag! 12:30, tijd om samen met collega’s even de benen te strekken en leuk om de andere collega’s van het kantoor even te spreken. Tijd om na te denken hoe we ervoor kunnen zorgen dat mensen buiten het bedrijf bij ons willen werken en hoe we zorgen voor behoud van collega’s. Employer branding klinkt jou dan ook bekend in de oren. Na het schrijven van de tofste vacatureteksten controleer jij de documenten en de gegevens van onze uitzendkrachten en voor je het weet is het alweer 15:00u. Nog even de personeelsvragen beantwoorden en jouw dag zit er alweer op.

Jij hebt één keer per week een overleg met de algemeen directeur en het HR-team. Zo laagdrempelig is dit bedrijf namelijk. Samen tillen jullie de interne HR-strategie naar een next level. Stop even! Vergeet ook vooral niet te lachen! Zoals je ondertussen weet, doen ze er alles aan om een plezierige werksfeer te creëren voor alle medewerkers. 
 

Hier ga je aan de slag

Iedereen moet de mogelijkheid hebben om in een duurzaam én kwalitatief hoogwaardig gebouw te wonen of te werken tegen een betaalbare prijs, dat is de visie van jouw nieuwe werkgever. 

Samen met ca. 115 collega’s werk jij bij dit informele familiebedrijf met modern kantoorpand in Kapelle.
Jouw nieuwe werkgever is specialist op het gebied van houtskeletbouw, ruwbouw timmerwerk, gevelbekleding, houten kozijnen, steenstrips en conceptueel bouwen. ‘Laten we samen bouwen!’ is het motto en dit geldt niet alleen richting de klanten maar ook zeker voor alle collega’s. Binnen het bedrijf wordt ambitie en ontwikkeling gestimuleerd. 

Deze werkgever stond in 2021 in de Top250 groeibedrijven.
In 2022 werd het bedrijf genomineerd voor de Zeeuwse Innovatieprijs Emergo.

Binnen de organisatie heerst een informele en collegiale sfeer. Jij past goed bij dit bedrijf als jij past bij de cultuur. Kernwaarden waarin jij je herkent zijn o.a. Ambitieus, Samen, Gezond Boeren Verstand en Doen. 

Uiteraard laten we je dit allemaal het liefst zelf ervaren als je hier op de koffie gaat voor die fijne kennismaking. 

Waar jij goed in bent

Jij bent een toevoeging aan het HR team met jouw kennis en kunde. Je hebt enkele jaren ervaring opgedaan en staat te popelen deze kennis te delen met jouw teamgenoten. Verder herken jij je grotendeels in de volgende punten als HR Adviseur:

  • Je hebt hbo werk- en/of denkniveau; 
  • Jij bent bekend met Microsoft Office programma’s als Word en Excel; 
  • Je weet op de juiste manier te communiceren met collega’s en schept de juiste verwachtingen; 
  • Met jouw organisatorische vaardigheden zorg jij ervoor dat je alle taken die dagelijks bij je komen op kunt pakken en tijdig af kunt ronden. Want jij weet van aanpakken!

 

Wat wij jou bieden

Naast dat jij als HR Adviseur mag werken voor een supertof bedrijf waar jij de komende jaren jouw talenten en ambities zeker kwijt kan, mag jij je verheugen op het volgende: 

  • De leukste collega’s Jan en Wilma; 
  • Een goed salaris waarbij echt wordt gekeken naar wie jij bent en wat je meebrengt; 
  • Veel vrije dagen conform de Timmer CAO! En dat is belangrijk! Want naast hard werken, klinkt een beetje ontspanning en tijd voor je familie of vrienden ook zeker niet verkeerd; 
  • Mochten jouw interesses na verloop van tijd (deels) verschuiven, dan zijn er binnen het bedrijf genoeg doorgroei- en ontwikkelingsmogelijkheden met hun eigen Academy; 
  • Er is een personeelsvereniging die uitjes en evenementen organiseert of cadeautjes geeft. Er zijn tussendoor ook teamuitjes die georganiseerd worden door het bedrijf zelf. De klapper op de vuurpijl: Jij wordt uitgenodigd op de eindejaars-feesten die je nooit gaat vergeten (ja, zo geweldig zijn ze echt);

Ben jij de HR Adviseur die binnenkort met een glimlach op het gezicht naar binnen stapt? Stuur snel je cv naar Marissa Andries en we stellen je graag voor als HR adviseur bij jouw nieuwe werkgever.