Wat we doen, doen we goed. We staan voor het leveren van kwaliteit en vinden het belangrijk matches te maken voor de lange termijn. Het proces van recruitment verdient dan ook alle aandacht. Niet alleen richting een potentiële nieuwe collega, maar ook intern kan het werving en selectie proces voor reuring zorgen. Wij zorgen voor zorgvuldigheid, professionaliteit en vertrouwen.
De reden om nieuwe medewerkers te werven kan verschillend zijn: van specifieke groeiambities tot het uitvallen een collega. Wat de reden ook mag zijn, we pakken elk recruitmentvraagstuk met dezelfde deskundigheid op. Door middel van data driven recruitment zijn we op de hoogte van de arbeidsmarktcijfers, hebben we inzichtelijk waar de professionals zich bevinden en brengen we focus aan in ons proces.
