HR Adviseur

Is HR jouw vakgebied met daarin het onderdeel recruitment als jouw specialiteit? Bij deze innovatieve werkgever in Etten-Leur voegen ze graag een nieuwe collega toe aan hun team. Als HR Adviseur mag je daar mooie voorwaarden tegenover verwachten, zoals hybride werken, 30 vakantiedagen en volop ontwikkelmogelijkheden. 

Wat ga je doen?

Je hebt als HR Adviseur een ondersteunende rol binnen het team. Met jouw affiniteit voor recruitment zorg je ervoor dat het wervingsproces verder wordt geprofessionaliseerd en zorg je zelf ook voor vervulling van diverse vacatures. Daarnaast kun je verschillende HR advies gerelateerde werkzaamheden en projecten oppakken. 

Jouw werkzaamheden als HR Adviseur bestaan onder andere uit:

• Het recruitmentproces valt onder jouw verantwoordelijkheid. Je bent hierin aanspreekpunt voor de kandidaat en de hiring managers;
• 60% tot 70% ben je actief bezig met recruitment;
• Het optimaliseren van het wervingsproces (social media - LinkedIn Recruiter - wervingsproces - zichtbaarheid bij doelgroepen tijdens evenementen – optimaal intern recruitmentproces);
• Je geeft HR Advies aan de Supply Chain afdelingen;
• Je houdt je bezig met diverse HR projecten;
• Eerste aanspreekpunt voor leidinggevenden en medewerkers voor HR advies;
• Je neemt deel aan HR Informatie sessies die georganiseerd zijn vanuit het hoofdkantoor in Zwitserland. 

Hier ga je aan de slag

Je komt als HR Adviseur te werken bij een dynamische organisatie gespecialiseerd in de productie van geitenkaas. Deze organisatie is een internationale speler op het gebied van dit product en heeft zelfs in 2006 de prijs gewonnen voor Beste Geitenkaas van de Wereld. 

Het familiebedrijf is ooit in 1982 begonnen met twee geitjes, maar is nu uitgegroeid tot een goedlopende organisatie. Uit liefde voor het ambachtelijke kaasmakersvak maken ze de allerlekkerste geitenkazen. Er werken ongeveer 140 collega’s die dagelijks met veel passie voor het vak aan het werk gaan. 

Je maakt deel uit van een leuk lokaal team, maar je kunt ook terugvallen op een grote internationale HR community met diverse specialisten. 

Waar jij goed in bent

Als HR Adviseur is recruitment echt jouw ding. Je snapt hoe het proces werkt, vindt het leuk om met verschillende mensen en afdelingen te schakelen en gaat graag aan de slag met verbeteringen. Door je ervaring in recruitment weet jij het naar een hoger niveau te tillen. Met je positieve mindset komen collega’s graag richting jou voor advies. Je herkent je daarnaast in de volgende punten:

• Je hebt MBO+/HBO werk- en denkniveau (voorkeur met een studie HRM);
• Je hebt al ervaring in het HR vak, bij voorkeur binnen recruitment en HR advies;
• Je beheerst zowel de Nederlandse als Engelse taal goed;
• Je bent accuraat, nauwkeurig en stressbestendig. 

Wat we jou bieden

Natuurlijk mag je als HR Adviseur in Etten-Leur een aantal mooie voorwaarden verwachten. Naast het feit dat je in een fijne werkomgeving terecht komt, bieden we je het volgende:

• 30 vakantiedagen op fulltime basis;
• Vrije dag op je verjaardag;
• Doorgroeimogelijkheden en ontwikkelmogelijkheden;
• Hybride werken;
• Eindejaarsuitkering (een halve 13e maand)
• 8,25% vakantiegeld;
• Reiskostenvergoeding;
• Telefoon en laptop van de zaak;
• Gezellig uitjes met je collega’s, georganiseerd door de PV;
• Fijne werkomgeving binnen een familiebedrijf. 

Mogen we jou als HR Adviseur toevoegen in het team in Etten-Leur? Stuur je gegevens naar ons op en wij komen graag met je in contact.